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共 1 篇案例 · 第 1 / 1 页 · 关键词:拒绝加班

重置条件

连续深夜加班后拒绝再加班,公司能以不服从安排辞退吗?

工程师已经连续多次加班到深夜,又被要求在晚间和凌晨继续处理技术问题,次日仍须正常出勤。其拒绝后被以两次不服从安排为由辞退,法院认定违法解除。本文分析加班必要性、休息安排与违纪解除的关系,说明拒绝不合理加班与拒绝正常工作之间的界限。

劳动争议约 6 分钟阅读

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