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共 2 篇案例 · 第 1 / 1 页 · 关键词:用工主体责任

重置条件

与建筑公司没有劳动关系,工伤待遇为何仍由其承担

个人包工头招用工人受伤,确认不了与建筑公司的劳动关系,是否就失去工伤保障?张某案说明,违法转包背景下的工伤保险责任可以依法独立成立。本文区分劳动关系、责任单位认定和待遇支付,说明应当如何保留工程链条、工伤决定及劳动能力鉴定材料。

工伤与社保约 4 分钟阅读

签了车间承包协议,工人受伤后还能确认劳动关系吗

企业把生产车间交给员工承包,并不当然使员工成为独立经营者。某高纤公司与崔某案中,法院从生产线工作、按月报酬和安全制度管理识别实际用工关系。本文分析合同名称与履行事实的差别,以及确认劳动关系和申请工伤待遇应当分别准备的证据。

劳动争议约 5 分钟阅读

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